Kollektiivse tööõiguse mõnede aspektide õiguslik analüüs: huvikonflikti menetlemine

Tähtaeg: 31. mai 2010. kell 10.00

Sotsiaalministeerium kutsub osalema ESF programmi „Tööelu kvaliteedi parandamine 2009-2014“ raames korraldatavas lihthankes, mille eesmärgiks on leida teenuse pakkuja, kes koostaks õigusliku analüüsi kollektiivse tööõiguse osas, mis puudutab huvikonflikti menetlemist.

Analüüsi ülesandepüstitus sisaldub Pakkumiskutse tehnilises kirjelduses (Lisa 1).

Analüüs on sisendiks kogu kollektiivse tööõiguse terviklikule ülevaatamisele, seal hulgas konsultatsioonide pidamisele sotsiaalpartneritega ning võimalike muudatuste väljatöötamisele. Analüüs peab olema erapooletu, arvestama esitatavates ettepanekutes võimalikult hästi Eesti spetsiifikat ning olema muul viisil sobilik õigusliku regulatsiooni väljatöötamise alusdokumendiks.

Lisa 2 - Kinnitused, Lisa 3 - Lepingu üldtingimused, Lisa 4 - Eesti Vabariigi põhiseadus, Lisa 5 - Kollektiivlepingu seadus, Lisa 6 - Kollektiivse töötüli lahendamise seadus, Lisa 7 - Töötajate usaldusisiku seadus, Lisa 8 - Ametiühingute seadus ja Lisa 9 - Kollektiivse töötüli lepitaja põhimäärus.

Kontakt:
Marko Talur
marko.talur|ä|sm.ee