Sa oled siin

Töövõimereform toob edumeelsed tööandjad ümarlauda

Täna kell 14 kogunevad Playtechi Tallinna kontoris Eesti edumeelsete info- ja kommunikatsioonitehnoloogia ettevõtete esindajad, et arutada, kuidas aidata töövõimetuspensionäre senisest paremini tööturule.
 
Sotsiaalministeeriumi korraldatava ümarlaua „Eesti oma tööjõud – vähenenud töövõime võimalused, takistused ja innovatsioon“ ajend on tänavu jaanuarist käivitunud töövõimereform, mille üks oluline eesmärk on aidata kokku tööandjad ja vähenenud töövõimega tööotsijad.
 
„Uuringute kohaselt tunnetab pea kolmveerand tööandjatest omal nahal tööjõupuudust, kusjuures iga teine näeb lahendust töövõimetuspensionäride palkamises,“ rääkis sotsiaalministeeriumi töövõimepoliitika juht Arne Kailas.
 
„Ent kuidas viia nõudmine ja pakkumine praktikas kokku mõlemale poolele sobival viisil? See on üks küsimus, millele me täna koos lahendusi otsime,“ kõneles Kailas.
 
Tema sõnul on Eesti Töötukassal tänavu jaanuarist palju uusi ja uuenenud teenuseid, mis muudavad töövõimetuspensionäride palkamise senisest lihtsamaks ja mugavamaks. Samuti võivad palkamisega kaasneda maksusoodustused.

„Ootame arutelu huviga, kuna meil on seni olnud pigem vähene kogemus töövõimetuspensionäride kaasamisega igapäevatöösse," sõnas ümarlauda võõrustava Playtech Eesti personalidirektor Kristi Ansberg. „Loodame, et arutelu käigus tuleb mitmeid mõtteid ning konkreetseid lahendusi, kuidas üheltpoolt vähendada tööjõupuudust IKT sektoris, aga teisalt aidata vähenenud töövõimega inimestel tööturule paremini siseneda. Playtech on tööandjana valmis kaasa mõtlema ja panustama.“

Aasta Vastutustundliku Ettevõtte 2015 Playtechi hiljuti avatud Tallinna kontoris Ülemiste Citys kogunevas ümarlauas on osalemas teiste seas Transferwise’i, Nortali, Playtechi, Taxify, tööandjate keskliidu, Eesti Puuetega Inimeste Koja, töötukassa, sotsiaalkindlustusameti ja sotsiaalministeeriumi esindajad.
 
Töövõimereform on Eesti töövõimetussüsteemi laiaulatuslik uuendamine, millega toetatakse töövõimetuspensionäride ning teiste vähenenud töövõimega inimeste täisväärtuslikku elu. Selleks aidatakse neil leida tööd, tööl püsida ning parandada igapäevaeluga toimetulekut, arvestades inimeste isiklikku võimekust ja vajadusi. Üle 40 protsendi töövõimetuspensionäridest töötab ning ülejäänutest üle poole soovib töötada.

Lisainfo töövõimereformi kohta: https://www.tootukassa.ee/toovoimereform

4. mai 2016

Veel uudiseid samal teemal

19 Euroopa Liidu ministrit allkirjastasid ühisavalduse diskrimineerimise vähendamiseks
06.12.2018|Sotsiaalministeerium

Euroopa Liidu ministrid allkirjastasid ühisavalduse diskrimineerimise vähendamiseks

Täna allkirjastasid 19 ELi ministrit, sealhulgas tervise- ja tööminister Riina Sikkut ühisavalduse, et ELi tasandil jätkataks tegevustega inimeste diskrimineerimise ennetamiseks ja vähendamiseks seksuaalse sättumuse, soolise identiteedi, soolise eneseväljenduse ning sootunnuste alusel.

„Sotsiaalvaldkonnas on uusi häid ideid ja mõned neist on jõudnud ka Ajujahi konkursi parimate sekka. Sageli jääb siiski puudu rahast, et jõuda prototüübi ja valmis lahenduseni," ütles minister Iva. Foto: pexels.com
04.12.2018|Sotsiaalministeerium

Sotsiaalvaldkonna start-up’id saavad toetust uudsete toodete ja teenuste testimiseks

Sellest nädalast kuni 11. veebruarini saab taotleda toetust abivajajate ja nende lähedaste toimetulekut parandavate uudsete lahenduste arendamiseks ning elluviimiseks. Projekte rahastatakse Euroopa Sotsiaalfondi vahenditest.