Реформа трудоспособности

 

С января 2016 года запущена реформа трудоспособности, которая поддержит полноценную жизнь пенсионеров по нетрудоспособности и других людей с уменьшенной трудоспособностью. 

  • В ходе реформы будет обновлена система оценивания трудоспособности, система пособий и выбор услуг, а администрирование системы примет на себя Касса по безработице.
  • Мы поможем найти работу, удержаться на работе и улучшить повседневную жизнь, учитывая личные способности и нужды человека. 

Реформа трудоспособности запускается поэтапно:

  • Услуги: с 1 января 2016 года Касса по безработице и Департамент социального страхования начали предлагать нуждающимся услуги на новых основаниях.
  • Новые: с 1 июля 2016 года Касса по безработице будет оценивать работоспособность и выплачивать пособие по работоспособности, но вначале только т.н. новым оцениваемым. Это значит людям, которым Департамент социального страхования никогда не назначал нетрудоспособность, либо сделал это в последний раз до июля 2010 года. 
  • Пенсионеры по нетрудоспособности: с 1 января 2017 года будет оцениваться трудоспособность и нынешних людей с постоянной нетрудоспособностью (в том числе пенсионеров по нетрудоспособности). На оценивание нужно приходить в соответствии с личным сроком повторной экспертизы, потому переходный период продлится до 2021 года. 

 

 

Что нужно знать начиная с 1 января 2017?

 

С 1 января Касса по безработице будет оценивать трудоспособность всех людей с постоянными нарушениями здоровья. Все нынешние пенсионеры по нетрудоспособности ожидаются на оценку трудоспособности в срок повторной экспертизы.  

  • Если вы трудоспособного возраста и у вас вероятно постоянное нарушение здоровья - обратитесь в Кассу по безработице для оценки трудоспособности. 
  • Если у вас установлена постоянная нетрудоспособность (например, вы пенсионер по нетрудоспособности) - обратитесь в Кассу по безработице, в соответствии с личным сроком повторной экспертизы.
  • Если у вас установлена постоянная нетрудоспособность или группа инвалидности вплоть до пенсии по старости – вы не должны заново проходить процедуру оценивания. 
  • Новое пособие по трудоспособности будут получать те, у кого будет установлена, при оценке трудоспособности, отсутствующая или частичная трудоспособность (соответственно 11,25 и 6,41 евро в день).
  • Пенсионеры по нетрудоспособности, чей срок проведения повторной экспертизы еще не наступил, будут и дальше в переходный период получать пенсию по нетрудоспособности.
  • Пенсионеры по нетрудоспособности, у которых установлена постоянная нетрудоспособность по меньшей мере на два года, в случае частичной трудоспособности и отсутствия трудоспособности будут получать пособие на трудоспособность в размере, равном прежней пенсии по нетрудоспособности. Для этого необходимо представить ходатайство об оценке трудоспособности в указанный срок проведения повторной экспертизы.
  • Человек с частичной или отсутствующей трудоспособностью получит в Кассе по безработице карту трудоспособности, которая заменит прежнее пенсионное удостоверение. Это означает, что человек с частичной или отсутствующей трудоспособностью больше не является пенсионером.
  • Прежде всего, карта трудоспособности может понадобиться для получения льгот от местного самоуправления и частных фирм. В случае, если льгота не предусмотрена законом, то её предоставление и размер зависит от конкретного поставщика услуг.
  • Если вы являетесь работодателем, который нанимает людей с пониженной трудоспособностью, то вы можете ходатайствовать о компенсации социального налога в Кассе по безработице.

Оценка трудоспособности и пособие

Вместо нетрудоспособности оценка трудоспособности в Кассе по безработице

 

Результат нового оценивания не выражается больше в обычных процентах, а в одном статусе из трёх: полная, частичная или отсутствующая трудоспособность. 

В двух последних случаях, у прошедшего процедуру оценивания есть право на пособие по трудоспособности. В случае с частичной трудоспособностью следует выполнять и требования активности.

В течение шести месяцев перед оценкой трудоспособности нужно посетить своего лечащего врача (семейного врача, врача-специалиста, врача по гигиене труда).

Вместо пенсии по нетрудоспособности пособие по трудоспособности 

 

Пособие по трудоспособности составляет в 2016 году - при отсутствующей трудоспособности 11,25 евро в день и при частичной трудоспособности 6,41 евро в день. Это соответственно 337 и 192 евро в месяц, в котором 30 дней.

Величина пособия зависит от дохода. Если месячный доход превышает 90-кратную дневную ставку (в 2016 году 1012,5 евро в месяц брутто), то пособие по трудоспособности будет уменьшаться на 50 центов, на каждый превышающий предельную сумму евро. 

В виде исключения, гарантия переходного периода распространяется на людей, которым до процедуры оценивания трудоспособности назначена постоянная нетрудоспособность, по меньшей мере на два года. Их пособие по трудоспособности будет по меньшей мере такого же размера, как предыдущая пенсия по нетрудоспособности. Но правило 90-кратной дневной ставки действует и для них. 

 

Люди с уменьшенной трудоспособностью имеют право на льготы 

 

На людей с отсутствующей или частичной трудоспособностью не распространяются автоматически те же льготы, что и у пенсионеров по нетрудоспособности, так как изменится их официальный статус. 

В случае государственных льгот, как правило, на людей с уменьшенной трудоспособностью распространяются те же льготы, что и на пенсионеров по нетрудоспособности, но частные предприниматели сами диктуют свою ценовую политику.

 

 
 

Услуги

 

С января 2016 года был обновлен выбор услуг Кассы по безработице и Департамента социального страхования, при этом получение услуг не предполагает прохождение новой процедуры оценивания. 

  • Человек трудоспособного возраста, который нуждается, прежде всего, в помощи в поиске работы или продолжении работы, должен обратиться в Кассу по безработице
  • Человек, который нуждается, прежде всего, в помощи в ежедневных обязанностях, должен связаться с Департаментом социального страхования
  • Кроме того, местные самоуправления предлагают социальные услуги, к которым были установлены с 2016 года минимальные требования. 
 

Работодателю

 

Реформа трудоспособности поможет свести между собой работодателя и работника с уменьшенной трудоспособностью. Исследования показывают, что работодатели испытывают нехватку рабочей силы и среди прочего видят решение проблемы в найме людей с уменьшенной трудоспособностью, но в практике нуждаются в поддержке. 

  • Для этого Касса по безработице предлагает услуги, которые предназначены работодателям, у которых работают люди с уменьшенной трудоспособностью, или которые хотят их нанять. 
  • За работника с уменьшенной трудоспособностью государство само платит часть социального налога. В 2016 году это сумма до 128,70 евро в месяц. С 1 июля 2016 года функцию компенсации социального налога возьмет на себя вместо Департамента социального страхования Касса по безработице. 

 

Дополнительная информация

Последнее обновление: 14 декабря 2016